1. 丸紅のワーク・ライフバランス関連施策と中期経営計画における人材強化策について：丸紅株式会社　鹿島 浩二
2. 企業のワーク・ライフ・バランス施策は「新たな報酬」か？～ワーク・ライフ・バランス満足と企業への帰属意識の関係からの考察～（高村静）